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Weekly Message 4/19-4/23


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Hello Raven Families! 


It was so great seeing so many students return to school last week! Please remind your child to follow the covid protocols in hallways, during lunch, and at dismissal. We are noticing students are becoming more comfortable with friends and we want to ensure that all students are safe. Help us keep our students, and families healthy. In order to limit the spread of COVID-19 and other illnesses, you must stay home if you are diagnosed with COVID-19, exposed to COVID-19, or are experiencing a symptom of illness. 


VA Students EOC/EOG: Please click here to complete this survey for VA students only regarding your intention about participating in EOG/EOC at the end of the year. Plan A students will receive more information soon about testing. 


Dress code: Starting Tuesday, April 14th, students will not be allowed to wear hats or hoodies inside the building. Although we previously allowed them during Plan B and the transition, they will no longer be allowed during Plan A. Please plan accordingly.


Health Screenings: Students no longer have to complete a health screening to enter the building. However, students should self-screen to ensure a safe school environment. Click here to see self-screening information. 


BETA Club: Our furry friends need your help! Beta club is sponsoring our local animal shelter (Wake County Animal Shelter)  from April 15-April 30, 2021! We are collecting the following donations: dry dog food, canned dog food, dry cat food, canned cat food, non-clumping cat litter, slip lead leashes, new cat/dog toys, and new cat/dog blankets! Click HERE for more information. 


Coming Soon! April 26th - April 30th is FIT LIKE A RAVEN Family Engagement Week! Our Family Engagement team has planned some fun activities that week to get your whole family involved! All you need to do is come by school on April 22nd OR April 23rd to pick up your family’s bag of items! April 22nd and 23rd are Remote Learning days and the school will be open from 7 - 3:00 each day! This event is for all students - virtual and in-person!


Child Nutrition Services is proud to introduce our WCPSS families to a new interactive menu website called MealViewer. On this website, families can: 

  • Set up multiple profiles at the schools of their choice 
  • View 5 weeks of menus for breakfast and lunch 
  • See any menu changes posted by the manager at each site 
  • Choose menu items based on allergens 
  • View nutrients for each menu item 
  • Add nutrients for meals eaten, even partial meals 
  • Submit ratings on your favorite items 



Materials: Students will need to bring their charged WCPSS device, pencil, and paper, when returning to in-person instruction. Breakfast and Lunch will be outside as often as possible with weather permitting. We encourage students to bring a towel to sit on as it is pollen season and a water bottle to refill. 


Attendance information:  If a student is in Plan A and does not physically attend school, the student will be marked absent per Policy 4400. If a student is not physically attending for reasons that would not be considered excused under section C of Policy 4400, then the student should be marked absent as unexcused. If a student in Plan A requires quarantining due to a positive diagnosis for COVID-19 or exposure, the student should be marked absent-excused, similar to a student who is absent for any of the reasons in section C of Policy 4400.


Drop-off is between 7:00 - 7:20. Students are tardy at 7:25

Pickup is at 2:20


NRMS Sports
Spring Sports (M. & W. Track/Field, Softball, M. Soccer)- March 29nd-April 30th
Winter Sports (M. & W. Basketball & Cheer)- May 3rd-May 21st

  1. Complete this interest form 
  2. Have an updated 2020-2021 physical form (signed by a doctor)
  3. Complete the online WCPSS registration portal
  4. Print and Sign a Covid-19 Initial Screening document


The NRMS PTA nominating committee is now accepting nominations for the following Executive Officer positions for the PTA Executive Committee: President, Vice President, Secretary, Treasurer and Members at Large. We welcome all nominations and will strive to create a diverse and balanced roster of applicants that accurately represent our school's demographic. Our goal is to see that every parent has a voice on our PTA and is given the chance to become actively involved in enriching the educational opportunities at our school. You may nominate as many candidates as you choose, whether it be yourself or a parent you know would be a great addition to our PTA board!

Please submit your nominations via email at Be sure to include the nominee's name and contact information (email and phone number), position they are being nominated for, and any special qualities you think make them a perfect candidate for that position. Nominations must be received no later than April 30, 2021.

Job Descriptions
President: Serve as leader and key contact for the PTA; preside at all PTA meetings; ex-officio member of committees; appoint chairpersons for committees; coordinate the work of the officers and committees so that the PTA's objectives can be met. (Effort: Year-round, on-going)
Vice President: Act as an aide to the President; perform the duties of the President in the absence or inability of that officer to serve; assume other responsibilities as assigned by the Executive Board; coordinate the general activities of any Special Committees created by the Executive Board. Ideally - is willing to serve as President in the future. (Effort: year-round, time varies depending upon roles)
Secretary: Keep the minutes of all general meetings and all meetings of the Executive Board; prepare correspondence and perform all other duties assigned; maintain master documents; keep the calendar of events for the PTA. (Effort: 3-4 hours per month, includes attending meeting and typing up minutes)
Treasurer: Be responsible for and have custody of all funds; make disbursements as properly authorized; be present at all PTA events where money will be collected; assure that PTA policies and best practices are followed with regards to funds; prepare financial reports for each meeting and as needed; prepare the books for an annual audit. (Effort: 4-5 hours per month, average)
Member-at-Large: Voting member on Executive Board; perform other duties as assigned. (Effort: 2-3 hours per month) Again, please self-nominate or nominate someone else here: Thank you! Your NRMS PTA

Check the NRMS Student Services site for other HS information and links -


Thank you to our sponsors!






Hola Familias Ravens, 

¡Fue genial ver a tantos estudiantes regresar a la escuela la semana pasada! Aquí hay algunas actualizaciones y recordatorios:

El lunes 12 de abril es un día de trabajo para maestros.

TODOS los estudiantes del Plan A regresan a la escuela el martes 13 de abril.

El miércoles 14 de abril es un día asincrónico. Los estudiantes inician sesión de forma remota. Los maestros le han brindado a su hijo un día completo de oportunidades de instrucción para este día.

Encuesta cerrada: se ha cerrado el movimiento entre el Plan A y la Academia Virtual. Por favor, comprenda que no se realizarán más cambios en estas asignaciones. Los estudiantes que optaron por regresar a la escuela para el aprendizaje en persona deben asistir a la escuela todos los días o se marcarán ausentes. Los estudiantes que optaron por permanecer o pasar al aprendizaje remoto deben participar de forma remota en las clases.

Código de vestimenta: A partir del martes 14 de abril, no se permitirá que los estudiantes usen sombreros o sudaderas con capucha dentro del edificio. Aunque anteriormente los permitimos durante el Plan B y la transición, ya no se permitirán durante el Plan A. Planifique en consecuencia.

Exámenes de salud: los estudiantes ya no tienen que completar un examen de salud para ingresar al edificio. Sin embargo, los estudiantes deben autoexaminarse para garantizar un entorno escolar seguro. Haga clic aquí para ver la información de autoevaluación.

¡Próximamente, en breve, pronto! 26 de abril - 30 de abril es ¡FIT LIKE A RAVEN Semana de participación familiar! ¡Nuestro equipo de participación familiar ha planeado algunas actividades divertidas esa semana para involucrar a toda su familia! ¡Todo lo que necesita hacer es venir a la escuela el 22 de abril O el 23 de abril para recoger la bolsa de artículos de su familia! ¡El 22 y 23 de abril son días de aprendizaje remoto y la escuela estará abierta de 7 a 3:00 todos los días! Este evento es para todos los estudiantes, ¡virtual y presencial!

Materiales: Los estudiantes deberán traer su dispositivo, lápiz y papel cuando regresen a la instrucción en persona. El desayuno y el almuerzo estarán afuera tan a menudo como sea posible si el clima lo permite. Animamos a los estudiantes a traer una toalla para sentarse y una botella de agua para rellenar.

Información de asistencia: Si un estudiante está en el Plan A y no asiste físicamente a la escuela, el estudiante se marcará ausente según la Política 4400. Si un estudiante no asiste físicamente por razones que no se considerarían justificadas según la sección C de la Política 4400, entonces el estudiante debe ser marcado ausente como injustificado. Si un estudiante en el Plan A requiere ser puesto en cuarentena debido a un diagnóstico positivo de COVID-19 o exposición, el estudiante debe ser marcado ausente-excusado, similar a un estudiante que está ausente por cualquiera de las razones en la sección C de la Política 4400.

NRMS Sports
Fall Sports (Football, W.Soccer, Volleyball, & Cheer)- February 22nd-March 12th
Spring Sports (M. & W. Track/Field, Softball, M.Soccer)- March 29nd-April 30th
Winter Sports (M. & W. Basketball & Cheer)- May 3rd-May 21st

¿Cómo pueden los estudiantes inscribirse?

1.Complete esto interest form (Currently Fall Sports Only)
2.Tener una actualización 2020-2021 physical form (signed by a doctor)
3.Completar el online WCPSS registration portal
4.Print and Sign a Covid-19 Initial Screening document

Por último, consulte PowerSchools con frecuencia para obtener actualizaciones de calificaciones.


Libros electrónicos NRMS: Recientemente hemos agregado más de 550 libros electrónicos digitales a nuestra colección de la biblioteca. Estos videos tutoriales ayudarán a su hijo a consultar un nuevo libro hoy. Click  #RavensRead to learn more!

Actualizaciones de dirección: actualice la dirección de la casa de su hijo comunicándose con Alyssa Hall al
Visite el sitio de Servicios Estudiantiles de NRMS para obtener más información y enlaces de HS: 


Rising 6th Grade Open House Jornada de puertas abiertas de 6to grado para alumnos nuevos que vienen de 5to grado será el 13 de abril de 6:00 a 7:30.


AHORA BUSCANDO INTERÉS PARA FUNCIONARIOS DE LA PTA para el año escolar 2021-2022 El comité de nominaciones de la PTA de NRMS ahora está aceptando nominaciones para los siguientes puestos de Funcionario Ejecutivo para el Comité Ejecutivo de la PTA: presidente, vicepresidente, secretario, tesorero y miembros en general. Damos la bienvenida a todas las nominaciones y nos esforzaremos por crear una lista diversa y equilibrada de solicitantes que represente con precisión la demografía de nuestra escuela. Nuestro objetivo es ver que todos los padres tengan una voz en nuestra PTA y tengan la oportunidad de participar activamente en el enriquecimiento de las oportunidades educativas en nuestra escuela. Puede nominar tantos candidatos como desee, ya sea usted mismo o un padre que sabe que sería una gran adición a nuestra junta de la PTA.

Envíe sus nominaciones por correo electrónico a Asegúrese de incluir el nombre y la información de contacto del nominado (correo electrónico y número de teléfono), el puesto para el que está siendo nominado y cualquier cualidad especial que crea que lo convierte en el candidato perfecto para ese puesto. Las nominaciones deben recibirse a más tardar el 30 de abril de 2021.

Descripciones de trabajo

Presidente: servir como líder y contacto clave para la PTA; presidir todas las reuniones de la PTA; miembro de oficio de los comités; nombrar a los presidentes de los comités; coordinar el trabajo de los oficiales y comités para que se puedan cumplir los objetivos de la PTA. (Esfuerzo: todo el año, continuo)

Vicepresidente: actuar como asistente del presidente; desempeñar los deberes del presidente en ausencia o incapacidad de ese funcionario para servir; asumir otras responsabilidades que le asigne la Junta Ejecutiva; coordinar las actividades generales de los Comités Especiales creados por la Junta Ejecutiva. Idealmente, está dispuesto a servir como presidente en el futuro. (Esfuerzo: todo el año, el tiempo varía según los roles)

Secretario: Mantener las actas de todas las reuniones generales y todas las reuniones de la Junta Ejecutiva; preparar la correspondencia y realizar todas las demás tareas asignadas; mantener documentos maestros; Mantenga el calendario de eventos de la PTA. (Esfuerzo: 3-4 horas al mes, incluye asistir a la reunión y escribir actas)

Tesorero: ser responsable y tener la custodia de todos los fondos; realizar los desembolsos debidamente autorizados; estar presente en todos los eventos de la PTA donde se recolectará dinero; asegurar que se sigan las políticas y las mejores prácticas de la PTA con respecto a los fondos; preparar informes financieros para cada reunión y según sea necesario; preparar los libros para una auditoría anual. (Esfuerzo: 4-5 horas por mes, promedio)

Miembro en general: miembro con derecho a voto en la Junta Ejecutiva; Realizar otras tareas que le sean asignadas. (Esfuerzo: 2-3 horas al mes)

Nuevamente, por favor auto-nomine o nomine a otra persona aquí Thank you! Your NRMS PTA

Food Distribution Sites are Open!Hasta el 30 de junio de 2021, todos los niños menores de 18 años pueden recibir desayuno y almuerzo sin costo a través de las ubicaciones de Curbside y Big Bus Food Truck Pop-up. Las comidas también son gratuitas para todos los estudiantes del condado de Wake cuando están en la escuela para recibir instrucción en persona. Las comidas no estarán disponibles los días festivos designados en el calendario del estudiante. Para obtener más información, visite
  ¡Asegúrate de seguirnos en Twitter para conocer las últimas actualizaciones! @NeuseRiverMS

Thank you to our sponsors!

Un cordial saludo,
Rebecca Beaulieu, Directora